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北京財貿職業學院2021年公開招聘公告(第一批)

北京財貿職業學院(北京市財貿管理干部學院)創建于1958年,是市屬公辦普通高校,先后獲評國家示范性高等職業院校、全國職業教育先進單位、全國畢業生就業典型經驗高校、全國創新創業典型經驗高校、全國五四紅旗團委、教育部深化創新創業教育改革示范高校、黃炎培職業教育獎優秀學校獎、亞太職業院校影響力50。2019年,學校入選中國特色高水平高職學校(簡稱雙高校”)建設單位和北京市特色高水平職業院校(簡稱特高校”)建設單位。

按照《北京市事業單位招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發[2010]102號)規定和《關于進一步規范事業單位公開招聘工作有關問題的通知》(京人社專技發[2012]247號)的要求,根據學校事業發展需要,現面向社會公開招聘北京市事業編制工作人員。

一、招聘崗位

本次招聘崗位為專業帶頭人崗、教師崗、輔導員和其他專業技術崗,具體崗位情況詳見附件。

二、招聘對象

1.國內高校應屆畢業生,是指2021年度在國內高校取得崗位要求的學歷和學位,且未與其他單位簽訂就業協議的應屆畢業生。

非北京生源國內大學應屆畢業生是指列入國家統一招生計劃,培養方式為非定向,在校期間未與任何單位存在勞動(錄用、聘用)關系(在;蛐輰W期間自主創業除外),按時畢業并獲得相應學歷學位的非北京常住戶口應屆畢業生。非京生源博士應屆畢業生年齡不超過35周歲(198611日后出生),非京生源碩士應屆畢業生年齡不超過30周歲(199111日后出生)。

2.非應屆畢業生,是指具有北京市常住戶籍,已取得崗位要求的學歷學位,且已在國內就業或經教育部留學服務中心派遣過的人員,也包括博士后出站人員。

三、招聘條件

1.遵紀守法,熱愛教育事業,具有良好的師德師風,身心健康,能夠勝任相應的崗位工作,無任何不良記錄;

2.具備崗位所需的專業知識和技能,思想道德品質優良。具有良好的組織、溝通、協調能力和團隊合作精神,樂于奉獻,忠于職守。具有較高的文化素質,具備較強的教學能力、科研能力和語言文字表達能力以及計算機應用能力;

3.各崗位均要求相關專業背景,各階段學歷均為經教育部批準或認證的國民教育系列;

4.身體健康,作風正派,愿意從事高等職業教育事業;

5.博士后流動站研究人員,須符合全國博士后管委會關于進京落戶的條件和要求,并能于2021年底前完成博士后出站手續;

6.每人只能應聘一個崗位。

7.同等條件下,具有相關工作經驗的高水平人才優先;

四、招聘具體崗位及應聘方式

(一)專業帶頭人和教師崗

1.招聘崗位及專業需求詳見《2021年北京財貿職業學院專業帶頭人和教師崗位需求表(第一批)》(見附件1)。

2.應聘方法和考核流程

1)符合條件者請按要求如實填寫《2021年北京財貿職業學院應聘人員信息表(第一批)》(見附件3),將電子版發送至人事處郵箱(czy_rsc@163.com),郵件主題及附件主題請按如下格式擬定:應聘崗位+姓名+高校人才網,應聘報名截止時間至20213217。

2)學校對應聘報名人員進行資格初審,對資格初審通過的應聘人員進行資格復審,復審方式為在線查驗能反映個人情況的材料原件(彩色照片),并通知通過審查的應聘人員進入面試。具體要求將通過郵件和短信通知資格初審通過的應聘人員。

3)學校成立公開招聘工作小組,組織面試,面試分為初試和復試。面試初試成績合格(60分及以上)的應聘人員,按面試初試成績依次排序,以崗位招聘人數與實際參加面試初試人數16的比例進入復試。面試復試成績合格(60分及以上)的應聘人員,按面試復試成績依次排序,以崗位招聘人數與實際參加面試復試人數1:5的比例確定試講人選。

4)用人單位成立公開招聘工作小組,負責組織試講并評分。

5)人事處按照面試復試成績和試講成績各占50%的權重計算綜合得分,按綜合得分依次排序,以崗位招聘人數與實際參加試講人數12的比例確定實習人選。

6)用人單位組織實習(一周),并對實習人選的表現進行評價打分。

7)學校按照面試復試、試講、實習成績分別占30%、40%、30%的權重計算綜合成績,依次排序,確定擬聘人選。

8)學校確定擬聘人選后,擬聘人選按照學校規定自行體檢,并接受學校的心理測試及政審。合格者經學校審批后,予以公示。公示無異議者予以聘用,辦理聘用手續。

(二)輔導員和其他專業技術崗

1.招聘崗位及專業需求詳見《2021年北京財貿職業學院輔導員和其他專業技術崗位需求表(第一批)》(見附件2)。

2.應聘方法和考核流程

1)符合條件者請按要求如實填寫《2021年北京財貿職業學院應聘人員信息表(第一批)》(見附件3),將電子版發送至人事處郵箱(czy_rsc@163.com),郵件主題及附件主題請按如下格式擬定:應聘崗位+姓名,應聘報名截止時間至20213217。

2)學校對應聘報名人員進行資格初審,對資格初審通過的應聘人員進行資格復審,復審方式為在線查驗能反映個人情況的材料原件(彩色照片),并通知通過審查的應聘人員進入面試。具體要求將通過郵件和短信通知資格初審通過的應聘人員。

3)學校成立公開招聘工作小組,組織面試,面試分為初試和復試。面試初試成績合格(60分及以上)的應聘人員,按面試初試成績依次排序,以崗位招聘人數與實際參加面試初試人數16的比例進入面試復試。面試復試成績合格(60分及以上)的應聘人員,按面試復試成績依次排序,以崗位招聘人數與實際參加面試復試人數1:2的比例確定實習人選。

6)用人單位組織實習(一周),并對實習人選的表現進行評價打分。

7)學校按照面試初試、面試復試、實習成績分別占30%、40%、30%的權重計算綜合成績,依次排序,確定擬聘人選。

8)學校確定擬聘人選后,擬聘人選按照學校規定自行體檢,并接受學校的心理測試及政審。合格者經學校審批后,予以公示。公示無異議者予以聘用,辦理聘用手續。

五、相關情況說明

(一)信息發布:本次招聘信息只在以下信息平臺發布,其他平臺發布與本次招聘相關信息均不保證其真實性。

1.北京市人力資源和社會保障局網站(http://rsj.beijing.gov.cn事業單位公開招聘欄。

2.北京財貿職業學院官網(http://www.bjczy.edu.cn人才招聘欄。

(二)工作監督:本次招聘工作全程接受學校紀委辦公室、監察專員辦公室的監督。

應聘者在應聘過程中弄虛作假,違反公開招聘紀律,將視情節輕重取消考試或聘用資格;對已聘用的受聘人員,一經查實,解除聘用合同,予以清退,由此產生的后果,由應聘者本人負責。

(三)特別提醒:誠實守信

對不按時參加資格復審、考試或體檢的應聘者,取消應聘資格。

資格審核貫穿招聘始終,在任何環節發現應聘者違反招聘規定,提供虛假信息、證件或作弊等情況,一經查實將嚴肅處理,取消應聘資格,本人承擔由此產生的一切后果?疾飙h節中如有棄權者,學校將按分值高低依次遞補。

因應聘者本人原因,不能在規定時間與我校簽訂接收意向,影響聘用手續辦理的,取消聘用資格。

體檢標準參照《北京市教師資格認定體格檢查標準(試行)》,費用自理。體檢不合格者,取消聘用資格。

六、相關待遇

應聘人員經批準聘用后,與學校簽訂聘用合同,工資、福利待遇等按照國家、北京市及我校有關規定執行。

七、聯系方式

北京財貿職業學院人事處聯系人:張老師

聯系電話:010-60515229

通信地址:北京市通州區北關大街88

郵編:101101

北京財貿職業學院

202123

附件:

1.2021年北京財貿職業學院專業帶頭人和教師崗位需求表(第一批)

2.2021年北京財貿職業學院輔導員和其他專業技術崗位需求表(第一批)

3.2020年北京財貿職業學院應聘人員信息表(第一批)

來源:

http://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202102/t20210203_2252507.html

 

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重要風險提示:如招聘單位在招聘過程中向求職者提出收取押金、保證金、體檢費、材料費、成本費,或指定醫院體檢等,求職者有權要求招聘單位出具物價部門批準的收費許可證明材料,若無法提供相關證明,請求職者提高警惕,有可能屬于詐騙或違規行為。
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